Store besparelser
Hurtig levering
Gemte
Log ind
0
Kurv
Kurv
De fem dysfunktioner i et team
- En fortælling om lederskab
Dansk E-bog
De fem dysfunktioner i et team
- En fortælling om lederskab
Dansk E-bog

106 kr
Tilføj til kurv
Sikker betaling
Download straks efter køb

Om denne bog

Dette er en fortælling om, hvorfor evnen til at samarbejde er den ultimative konkurrencefordel for en virksomhed.

Kathryn Petersen, nytiltrådt CEO i it-virksomheden DecisionTech A/S, er af sin bestyrelsesformand blevet sat på en umulig opgave: at vende den lurende nedtur i det stærkt udfordrede firma. Hun bliver hurtigt klar over, at DecisionTechs problemer ikke bunder i økonomi, strategi eller teknologi, men i en dysfunktionel ledergruppe, og hendes opgave bliver nu at træde i karakter som leder og få gruppens vidt forskellige medlemmer til at arbejde sammen som et team.

I løbet af fortællingen afdækker Lencioni de fem mest almindelige samarbejdsdefekter:

• Fravær af tillid
• Konfliktskyhed
• Manglende commitment
• At undgå at holde hinanden ansvarlige
• Uopmærksomhed på resultater

Ved at introducere en enkel og letforståelig model viser Lencioni, hvordan man kan overvinde disse fem dysfunktioner og skabe det perfekte team, der er i stand til at arbejde sammen, bede hinanden om hjælp, trække på hinandens kompetencer, omfavne fejl og begrænsninger, træffe kvalificerede beslutninger og ganske enkelt udrette mere på kortere tid.

Product detaljer
Sprog:
Dansk
Sider:
208
ISBN-13:
9788702176230
Format:
ePub
ISBN-10:
8702176238
Udg. Dato:
27 mar 2015
Forlag:
Gyldendal
Oplagsdato:
27 mar 2015
Forfatter(e):
Vi anbefaler også
Kategori sammenhænge